一、客户经理岗（4名）
4k-7k/益阳/本科及以上
需求专业：
非艺术类专业，金融、保险、经济、管理等相关专业优先
岗位职责：
1、根据部门工作目标和计划，开发市场，加强政府沟通，维护客户关系 ；
2、提高自身的保险业务知识，做好业务的掌控，帮助理赔部门协赔。
岗位要求：
1、本科及以上学历，男性优先；
2、吃苦耐劳，具有良好的沟通能力、表达能力及团队协作能力；
3、拥挤积极向上的心态，能较好的管控情绪。
福利待遇：
1、六险两金，寒暑补贴，交通补贴，通话补贴，餐饮补贴；
2、带薪年假，年度体检，节日礼物。
二、渠道经理岗（1名）
4k-7k/益阳/本科及以上
需求专业：
非艺术类专业，金融、保险、经济、管理等相关专业优先
岗位职责：
（1）渠道维护。一是落实团队安排，开拓新目标网点；二是根据修理厂网点业务规模、合作情况等，利用驻店或定期巡店方式开展工作，开展营销、激励活动，维护并深挖所辖合作修理厂业务。
（2）承保销售。及时解答客户保险咨询，根据客户需求设计保险方案，做好承保业务报价、资料审核、出单、送单等工作。
（3）客户服务。进行客户关系维护，积极提供客户承保后的服务跟踪，如节假日问候、新推服务告知、续保业务提醒等，对于理赔客户，协助收集相关资料，做好售前、售中、售后全流程服务工作。
（4）业务跟进。熟悉掌握合作修理厂业务情况，依托活动量系统或承保、送修台账做好日常业务跟进。
（5）客户档案管理。在与合作修理厂沟通一致的前提下，协助修理厂做好进厂客户的接待（包括保养和维修），做好进厂车辆的车牌号、被保险人、保险到期日、承保的保险公司、客户电话等档案管理，为客户提供细致周到的服务。
（6）店面信息收集。实时了解和掌握合作修理厂的承保、送修等信息，协调处理修理厂销售、理赔过程中的相关问题，重点关注产能异常和超送修比的修理厂，监控送修动向，及时向团队经理和理赔送修岗相关人员提出送修意见和建议。
（7）同业信息收集。关注竞争主体政策动向，及时汇报，并提出合理的应对方案上报团队长。
（8）问题反馈。关注修理厂各项指标达成情况，做好业务跟进，有问题及时向团队长反馈。
岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、吃苦耐劳，具有良好的沟通能力、表达能力及团队协作能力；
3、拥挤积极向上的心态，能较好的管控情绪。
福利待遇：
1、六险两金，寒暑补贴，交通补贴，通话补贴，餐饮补贴；
2、带薪年假，年度体检，节日礼物。
三、财务岗（2名）
4k-6k/益阳/本科及以上
需求专业：
非艺术类专业，金融、财务类专业优先
岗位职责：
1、根据部门工作目标、计划，实施财务管理，做好部门的财务工作规划、监督、预算管理和业绩考核工作；
2、加强财务合规宣导，提高支公司财务合规意识，做好内外部检查，强化财务费用管理，做好费用报销初审及上报工作。
岗位要求：
1、本科及以上学历，金融、财务类专业优先；
2、吃苦耐劳，具有良好的沟通能力、表达能力及团队协作能力；
3、拥挤积极向上的心态，能较好的管控情绪。
福利待遇：
1、六险两金，寒暑补贴，交通补贴，通话补贴，餐饮补贴；
2、带薪年假，年度体检，节日礼物。
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